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【2011招聘663】浙江宇视科技招聘会

发布时间:2015.03.21 | 编辑:

浙江宇视科技招聘会

主要需求学院及专业:

信息科学与技术学院:计算机科学与技术,通信工程,软件工程,网络工程,计算机软件,自动化; 电气工程学院:电子信息工程; 机械工程学院; 经济管理学院:会计学;

招聘会安排:
 

时间:2015年03月23日下午 14时 30分
地点:犀浦校区:招生就业处317教室



招聘信息:
 

“宇你同行”
—— 宇视科技2015春季校园招聘
宇视简介:
宇视科技(Uniview)是IP网络监控的首创者和领先者,位居中国视频监控市场第三,稳居第一集团。宇视2011年12月独立运营以来,沿承深厚的IT技术积累、坚持全面的开放合作,以高品质产品为核心,以不断创新、不断超越为路径,以比肩德国精工制造为目标,快速行进在通往全球视频监控领域领导者的路上。
宇视2014年销售额22亿元,人员2010人,其中研发占比近50%;在中国的杭州、深圳设有研发机构,拥有业界最具创新能力的研发团队,每年销售额的20%投入研发;宇视专利申请总数600件,发明专利占比89%,每两天新增一件专利;专利总量、质量、人均皆位于安防行业第一,代表中国安防企业最强的创新能力和最高的创新效率。
宇视以“客户导向、简单公正、合作创新、持续改进”作为企业文化,聚焦核心技术和开放合作,与合作伙伴携手共赢,全心服务客户、服务社会。面向未来,宇视以“成为全球视频监控领域的领导者”为愿景目标,不断超越,矢志不渝地为客户创造价值。
宇视,您身边的安防专家。
 
宇视科技官方网址: http://www.uniview.com
“宇视招聘”官方微信号:uniview-hr
2015春季校园招聘咨询热线: 0571-86509003
 
 
薪酬福利:
1、社会保险与住房公积金
根据国家规定,公司为员工办理养老、医疗、生育、失业、工伤社会保险及住房公积金,缴费基数及缴费比例遵照当地社保机构及住房公积金管理中心规定。
2、商业保险
人身意外伤害保险:公司为员工购买人身意外伤害保险,自员工入职日起生效,年度保费由公司承担。重大疾病与疾病身故保险:公司为员工购买重大疾病与疾病身故保险,自员工入职日起生效,年度保费由公司承担。
3、各类假期
遵照国家法律法规,员工享受法定节假日和休息日休假,并根据在公司的连续服务年限享受相应年休假。遵照国家法律法规和依照公司规定,员工正常享有病假、事假、婚假、计划生育假、丧假等。
4、年度体检
公司每年为员工,在当地医院安排全面正规的健康体检,细心呵护员工健康。
5、工作餐和班车接送
公司内有食堂,为员工提供丰富的三餐,并在杭州配有通达全城的上下班接送车,为员工工作和生活尽可能创造便利。
6、薪酬
薪资水平在行业中具有竞争力,同时根据公司规划研究制定员工长期激励政策,在公司快速发展的同时能让全体员工受益。
 
岗位需求:

 

编号
岗位类别
岗位名称
专业要求
学历要求
工作地点
1
研发类
软件开发工程师
计算机、软件、通信、电子、自动化等相关专业
本科以上
杭州/深圳
2
软件测试工程师
3
智能算法工程师
模式识别、应用数学、计算机、软件、通信、电子、自动化等相关专业
杭州
4
市场类
销售经理
计算机、通信、电子、机械、自动化等相关专业
本科以上
全国
5
产品经理
6
专业类
应付会计
会计、财务管理等相关专业
本科以上
杭州
 
 
 
参与流程:
简历投递 -- 校招宣讲 -- 笔试面试 -- 录用签约 -- 入职报到
1、简历投递方式:
方式一:登陆宇视官网校园招聘专栏:http://www.uniview.com/About_Us/JOB/Campus/,在线提交注册个人简历。(建议方式)
方式二:将个人简历以附件形式发送至:job@uniview.com
注:邮件主题及附件统一命名为“学校 + 学历 + 专业 + 姓名 + 应聘岗位名称”。
2、校招宣讲:
登陆宇视官网校园招聘专栏,或查询官方微信或微博,了解宣讲会的日期行程,参与现场交流并投递简历。
3、 笔试与面试:
集中安排笔试和面试,具体安排将提前以E-mail、短信或电话等方式通知,请确保联系方式畅通。
参加面试时请携带以下资料:
a)个人详细简历;
b)证书原件及复印件,包括身份证、英语四/六级证书、各类获奖证书及其他资格证书等;
c)成绩单原件及复印件;
d)学校毕业生推荐表;
e)黑色钢笔或圆珠笔。
4、签约:收到录用通知后,参加签约座谈会,签订就业三方协议。
5、公司报到:根据公司报到安排,按时报到。